Con más de trece años de experiencia y un equipo multidisciplinar de más de 50 profesionales, Acció Preventiva se presenta como una compañía especializada en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) que ha demostrado que la prevención no solo salva vidas, sino que también genera rentabilidad y competitividad para las empresas.

Desde su sede en Barcelona, se define como la primera consultora española enfocada en el cambio de cultura preventiva, un enfoque pionero que la distingue del modelo tradicional centrado únicamente en el cumplimiento legal. Bajo el liderazgo de su fundador y CEO, Xavier Pladevall Molina, la compañía ha irrumpido con fuerza en el sector gracias a su metodología exclusiva “Changing Your Prevention”.

El núcleo de la propuesta de Acció Preventiva es precisamente esta metodología, una fórmula que integra la cultura preventiva en el sistema de gestión de la empresa y convierte la prevención en un eje estratégico. No se trata solo de cumplir la normativa, sino de alinear la seguridad con los objetivos de negocio, implicar a la dirección y transformar la manera en que se percibe el riesgo. Gracias a este enfoque, la prevención deja de ser un requisito legal para convertirse en una palanca de motivación, eficiencia y competitividad. En palabras de Pladevall: “Las empresas que apuestan por cambiar su cultura preventiva consiguen mucho más que una reducción de la siniestralidad: logran entornos de trabajo más humanos, motivadores y sostenibles”.

Este cambio de paradigma convierte a Acció Preventiva en un aliado estratégico que guía a directivos, equipos de RR. HH. y responsables de prevención en la implantación de una verdadera cultura preventiva. Los resultados avalan el modelo: reducciones de hasta un 90 % en accidentabilidad, un 85 % en absentismo y mejoras del 86 % en productividad.

Sobre esta base, la consultora despliega una serie de servicios especializados que refuerzan la seguridad, la salud y la competitividad:

Por un lado, el servicio de prevención ajeno: Acció Preventiva ofrece cobertura integral como SPA, que incluye la evaluación de riesgos, planes de acción a medida, la vigilancia de la salud mediante unidades móviles y reconocimientos médicos planificados.

Además, la compañía desarrolla programas de riesgos psicosociales para gestionar estos riesgos y reducir el absentismo, identificando factores vinculados al estrés, la sobrecarga o la falta de conciliación. El objetivo: disminuir bajas laborales y reforzar la motivación de los equipos.

Por otro lado, impulsa programas de liderazgo y comunicación preventiva para directivos y responsables de RR. HH., que integran la prevención en la gestión del talento y promueven un liderazgo cercano, basado en la confianza y en la capacidad de convertir la seguridad en un valor compartido.

En el ámbito formativo, la firma apuesta por programas online y presenciales que fomentan conductas seguras y habilidades de liderazgo. Destaca el uso de la realidad virtual, que recrea escenarios críticos de manera inmersiva, mejorando la retención de conocimientos y la capacidad de respuesta.

Acció Preventiva Diseña planes de empresa saludable y acompaña a las organizaciones en la certificación como entornos saludables, promoviendo la mejora continua, el bienestar físico, mental y emocional, y un clima laboral positivo que facilita la retención del talento.

Más allá de estos servicios, la compañía impulsa la innovación tecnológica. Herramientas como Previnet, el Test de Bienestar Emocional o el portal SPA centralizan la información preventiva y reducen tiempos de gestión. Muchos de estos procesos ya incorporan inteligencia artificial, que aporta diagnósticos más precisos, decisiones más rápidas y una mayor capacidad de anticipación frente a los riesgos.

La excelencia de su trabajo ha sido reconocida con más de 21 premios. Entre los más recientes figuran el Premio Pyme a la Conciliación – Premios Vivofácil 2025, el Premio Internacional – Empresa Saludable, Flexible y Sostenible 2024 y el The European Awards 2024. A ello se suma el reconocimiento internacional a su CEO, nombrado por la revista americana Health & Safety como uno de los diez mejores expertos mundiales en rentabilizar la inversión en PRL.

El compromiso de Acció Preventiva trasciende lo empresarial. Desde 2016, ha impartido más de 175 webinars y ponencias gratuitas, en las que han participado más de 35.000 personas. Iniciativas como la publicación del eBook gratuito “Experiencias Preventivas” demuestran su vocación pedagógica y su voluntad de acercar la prevención a todos los públicos.

La labor internacional de su CEO también ha sido clave. Pladevall ha impartido conferencias en universidades como Columbia (Nueva York), Toronto, Ca’ Foscari (Venecia), Trinity College (Dublín) o la Universidad de La Habana, compartiendo la visión de que la prevención es un motor de competitividad global.

En su faceta como autor, ha publicado Revoluciona tu Prevención de Riesgos Laborales (2023) y Liderazgo en femenino (2025), actualmente en su segunda edición.

De cara al futuro, Acció Preventiva se propone seguir innovando, ampliar su catálogo de servicios y potenciar nuevas líneas de acción, como la atención a los riesgos psicosociales o la integración de la perspectiva de género en la organización del trabajo. También prevé reforzar sus proyectos de responsabilidad social para sensibilizar e inspirar a otras organizaciones. Todo ello con una misma convicción: la prevención, bien entendida, no es un coste, sino una inversión que transforma empresas y mejora vidas.